‘Agressief’? Of ‘Dynamisch’ in vacatures? Je loopt sollicitanten mis
Het taalgebruik in vacatureteksten bepaalt wie reageert. Ontdek hoe je met de juiste woorden en toon meer geschikte kandidaten aantrekt voor jouw vacature.
Betekenisvol werk speelt een steeds belangrijker rol bij keuze nieuwe baan
Betekenisvol werk wordt steeds belangrijker bij de keuze voor een nieuwe baan. Lees wat kandidaten drijft en hoe je hierop inspeelt in je employer branding.
Top 25 grootste vacaturesites van Nederland 2018
Op welke websites vind je de meeste vacatures in Nederland? Dit overzicht brengt de top 25 vacaturesites op basis van het aantal nieuw geplaatste, tijdelijke en vaste, vacature-advertenties in het eerste helft van 2018 in beeld.…
Recruitment 3.0; Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots & AI
Wat is recruitment 3.0 en wat betekent het voor jouw aanpak? Ontdek hoe technologie en menselijk inzicht samen de nieuwe standaard in recruitment bepalen.
Meer dan een kwart van vacatures staat langer dan 60 dagen open
Uit eigen cijfers van Indeed blijkt dat na 60 dagen meer dan een kwart van de vacatures (27,6 procent) nog openstaat. Vooral in Gelderland hebben werkgevers moeite om posities vervuld te krijgen: daar staat na…
Inzicht in wat professionals drijft en wat ze belangrijk vinden in het sollicitatieproces (onderzoek)
Wat vinden professionals belangrijk in het sollicitatieproces? Lees het onderzoek en ontdek hoe je als werkgever beter inspeelt op de drijfveren van kandidaten.
Cv-clichés: ben je ook zo gespecialiseerd, gefocust en strategisch?
Cv-clichés zijn overal. Lees welke termen recruiters het meest tegenkomen, waarom ze nietszeggend zijn en hoe je je cv laat opvallen met concrete, sterke omschrijvingen.
+15% stijging van IT-professionals op LinkedIn sinds vorig jaar
Het aantal IT-professionals op LinkedIn stijgt met 15%. Wat betekent dat voor het werven van techtalent?
Top 10 best beoordeelde bedrijven in Nederland
Welke beoordeling geven (oud-)medewerkers aan hun werkgever? Vacature- en carrièremarktplaats Glassdoor presenteert de Top 10 best beoordeelde bedrijven in Nederland. De top 3 (Heineken, NS en Sogeti) zijn stuk voor stuk trots op hun ranking…
Onderzoek: Daling werkloosheid blijft achter bij vacatureontwikkeling
Ondanks het stijgende aantal vacatures neemt het aantal werklozen in Nederland relatief langzaam af, vooral in vergelijking met Duitsland. Wel is de Nederlandse werkloosheid laag ten opzichte van de andere Europese landen. Dit blijkt uit…
LinkedIn: Nederland wint talent uit Frankrijk en Italië; verliest talent aan Duitsland, Australië en België
LinkedIn Nederland groeit en wordt steeds belangrijker voor talent werven. Ontdek hoe je het platform slim inzet en zo de beste kandidaten voor je organisatie vindt.
Mobiliteit; tips rouwverwerking rondom baanverlies
Hoe je het ook wendt of keert, het verliezen van je baan is een ingrijpende gebeurtenis. Bijna iedereen komt na de eerste ontkenning in een carrousel van emoties als boosheid, verdriet, woede en onbegrip. Pas na…
