8 manieren om ALLE emailadressen te vinden
Veel mensen zullen de voorkeur geven om hun emailadres niet online te vermelden. Dit vereist dus vindingrijkheid. Bij deze 8 methodes om e-mailadressen te vinden.
Verder lezen
Sourcing & Search
Een serie artikelen met search & sourcing tips. Sourcing in personeelswerving verwijst naar de identificatie van kandidaten met proactieve wervingstechnieken.
Sourcing 2.0: waarom de secretaresse soms de beste keuze is
Als sourcer of recruiter verantwoordelijk voor sourcing moet je steeds creatiever worden. Of beter gezegd, mag je steeds creatiever worden. In verschillende industrieën heerst extreme schaarste. Daarom is een andere aanpak nodig.
Verder lezen
Recruitment 3.0; Werving en selectie in een wereld van sociale media, chatbots & AI
Disruptie is nabij. Want er komt een nieuwe doorbraak aan op het gebied van het beter selecteren van personeel; van fingerspitzengefühl van de selecteur naar op data gebaseerde selectie waarin ook video en gamification een steeds grotere rol gaan spelen in de preselectie.
Verder lezen
LinkedIn Recruiter Advanced Search: de mogelijkheden met 44 filters
LinkedIn heeft in 2017 een aantal zoek-functionaliteiten veranderd. Een overzicht van alle 44 mogelijkheden om te verfijnen op zoekresultaten die worden gebruikt door recruiters.
Verder lezenLinkedIn lanceert LinkedIn Referrals en nieuwe versie LinkedIn Recruiter
Iedereen kan nu kandidaten uit hun netwerk aandragen voor een vacature. Hierbij wordt automatisch via LinkedIn binnen de connecties van huidige werknemers gezocht.
Verder lezen
1 op de 5 vacatures wordt door recruiters ingevuld via LinkedIn
Net als in 2014 is LinkedIn verreweg het belangrijkste wervingskanaal voor recruiters. Op ruime afstand volgt referral recruitment (werven-via-medewerkers).
Verder lezenVerlaat de gewilde IT-specialist massaal LinkedIn.com?
De opvatting leeft dat schaarse profielen, zoals IT specialisten, LinkedIn verlaten omdat ze teveel berichten zouden ontvangen van recruiters. Klopt dat ook? Waarom IT’ers hun LinkedIn profiel NIET verwijderen
Verder lezenHet boek ‘Recruitment via sociale media’. Vanaf nu leverbaar!
Met dit boek leer je om naar het ‘Expertniveau’ van recruitment te gaan; de fase waarin sociale media een integraal onderdeel zijn van HR, recruitment en arbeidsmarktcommunicatie en je in staat bent om beter en sneller arbeidspotentieel aan te trekken én te behouden, vaak tegen lagere kosten.
Verder lezen
LIPPL: alle LinkedIn profielen bekijken zonder upgrade
Meestal publiceer ik hacks niet omdat deze achterdeurtjes zeer snel door LinkedIn worden dichtgegooid en ik weet dat ze meelezen. Maar…
Verder lezen
Gmail-update: bereik meer mensen die je (niet) kent
Heb je ooit een e-mail willen sturen naar iemand die je kent, maar waarvan je het e-mailadres niet hebt? Vanaf deze week worden je Google+ contacten bij het opstellen van een nieuwe e-mail in Gmail voorgesteld als mogelijke ontvangers.
Verder lezen
Sourcing voor recruiters: vind meer kandidaten via kandidaten (tip #7)
Zoekmachines zijn niet bijzonder intelligent en daardoor is het vaak lastig te vinden wat je zoekt. Iedere Recruiter is inmiddels
Verder lezen