Een CV: goud waard of weg ermee?
Recentelijk heb ik meerdere malen bij een vacature vermeld zien worden: “gegevens van afgewezen kandidaten worden niet bewaard”, met soms een verwijzing naar een intern beleid of procedure.
Recentelijk heb ik meerdere malen bij een vacature vermeld zien worden: “gegevens van afgewezen kandidaten worden niet bewaard”, met soms een verwijzing naar een intern beleid of procedure.
Naar aanleiding van onze eerder geschreven artikelen over het aantal sollicitaties per vacature op marketing en administratief gebied, kregen we het verzoek te kijken naar de ontwikkeling van deze cijfers bij HR vacatures. Uit onderzoek… Sollicitaties per HR vacature stijgen met 27%!
Uit onderzoek is gebleken dat er een duidelijk overschot is aan sollicitanten op administratieve vacatures. In 2012 werd er gemiddeld 75 keer gesolliciteerd op een, door Adver-Online uitgezette, administratieve vacature. Na het onderzoek van het… Administratieve vacatures worden overspoeld met sollicitaties
Jobfeed verzamelt wekelijks ruim 57.000 vacature-uitingen die op het Nederlandse web verschijnen. Uit deze cijfers is gebleken dat het aantal communicatie, marketing en PR vacatures in 2012 met 4,4 procent gedaald is ten opzichte van… Ontwikkeling van het aantal sollicitaties op marketing vacatures 2011-2012
Er wordt regelmatig geroepen dat er wel honderden reacties komen op geadverteerde vacatures. Maar hoeveel reacties ontvangt een organisatie nu werkelijk? En in hoeverre verschilt dit per functie, regio of branche? Welke trends zijn er… Trendonderzoek: aantallen sollicitaties per vacature
De redenen om een vacature in het Engels te plaatsen zijn niet altijd gericht op de perfecte kandidaat. Een analyse van het effect van de taal in een vacaturetekst. De uitslag is zeer verassend.
Het is eenvoudig om informatie over iemand online te vinden. Bij sollicitatieprocedures speelt het online profiel van een sollicitant dan ook een belangrijkere rol.