De top 10 beste boeken voor recruiters
“Wat zijn de boeken die elke recruiter moet lezen?”
Op die vraag van Wim van den Nobelen in samenwerking met Werf& kwamen maar liefst 51 suggesties. Vervolgens kon iedereen stemmen om dé ultieme mustread voor recruiters te kiezen. In die 4 weken is meer dan 1.200 keer gestemd.
En de winnaar is… Recruitment 3.0
Het beste boek voor recruiters is geworden Recruitment 3.0. Dit populaire boek kreeg maar liefst 31% van alle stemmen. Het boek is ook een bestseller op Managementboek.nl, de #1 verkoper van managementboeken in Nederland, en stond al meer dan 377 dagen in de top 100.
In het boek wordt uitgebreid stilgestaan bij de kansen en risico’s die nieuwe technologie, in het bijzonder sociale media, in een wervingsplan met zich meebrengen én de noodzakelijke veranderingen in het recruitmentproces om hiervan een succes te maken, zoals:
- Van Klassiek reactief recruiten (eerst werven via advertenties, daarna de beste sollicitant selecteren), via proactief recruiten door zelf de beste kandidaten te vinden in de immense profielendatabase van LinkedIn, naar recruiten op een Expertniveau (nieuwe technologie als integraal onderdeel van recruitment).
- Niet de traditionele recruitmentsite centraal stellen in alle arbeidsmarktcommunicatie, maar een Facebookpagina.
- Supersnel zzp’ers vinden door een online netwerk als Twitter slim inzetten.
- Iedereen in de organisatie een recruiter maken (via-via werving).
- Nieuwe technologische ontwikkelingen om beter te selecteren.
Je leest over de juiste recruitmentstrategie, return on investment (roi) van sociale media, de nieuwe rol van de carrièresite en veel ideeën en tips voor content. Dit alles aangevuld met voorbeelden en interessante cases.
Top 10 favoriete boeken voor recruiters
Dit is de top 10 die elke recruiter zou moeten lezen:
- Recruitment 3.0 van Jacco Valkenburg
- Carrièreswitch van Lieke Lange
- Het Recruitment Fundament van Arjan Elbers
- Het einde van HRM van Roeland van Laer
- Werven met Woorden van Nicol Tadema
- Ebook Recruitment doe je niet alleen, dat doe samen! van Kim Werensteijn
- 7 Habits of Highly Effective People van Stephen Covey
- Full Stack Recruiter van Jan Tegze
- Businessplan op 1 A4 van Mark van Eck
- 199 vragen van Gusta Timmermans
Welk boek heb jij gelezen en kan jij aanraden? Laat het hieronder weten en inspireer anderen.