Voor HR en Recruitment: En, hoe ging het sollicitatiegesprek?
Hoe voer je een goed sollicitatiegesprek? Tips voor zowel de recruiter als de kandidaat voor een eerlijk gesprek.
HR en Recruitment: wanneer bespreekt u het salaris?
U heeft het niet makkelijk in uw zoektocht naar de ideale kandidaat. Hoewel u toch duidelijk uw eisen in de vacature zet reageren er veel, heel veel, kandidaten die daar niet aan voldoen. Die verwachten…
Pleidooi voor de korte motivatiebrief nieuwe stijl; “do it!”
Sollicitanten lijken de moeite tot het schrijven van een gerichte motivatie niet meer te (willen) nemen. ‘Ze krijgen immers tòch weer zo’n standaardafwijzing, waarom al die moeite voor niets’. Recruiters gaan er prat op dat…
Is het recruiten van stagiaires tijdsverspilling?
Stagiaires recruiten vraagt een andere aanpak dan vaste medewerkers. Ontdek hoe je de juiste studenten aantrekt, selecteert en bindt aan jouw organisatie.
De Beste HR van de wereld…?
Welk land of bedrijf heeft de beste HR? Lees wat de beste HR-aanpakken wereldwijd onderscheidt en wat Nederland kan leren.
Grijze haren voor HR en Recruitment: “War for Seniors”
Grijze haren in HR en recruitment staan voor ervaring en wijsheid. Lees hoe oudere professionals waarde toevoegen en waarom leeftijdsdiversiteit je aanpak versterkt.
Sollicitatieprocedure: binnen 1 dag de beste kandidaat?
Een sollicitatieprocedure binnen één dag afhandelen. Lees hoe het werkt en of je er de beste kandidaat mee vindt.
Een Recruitment Kerstverhaal…
Een recruitment kerstverhaal met lessen voor het nieuwe jaar. Lees hoe de feestdagen recruiters inspireren en welke goede voornemens je meeneemt naar je werk.
Enexis en Personato winnen Mobiele Recruitment Awards 2013
De ontwikkelingen op gebied van mobile recruitment zijn de laatste jaren flink toegenomen. Vorig jaar was het voor de vakjury nog zoeken om organisaties te vinden die hun recruitmentsite geschikt hadden gemaakt voor de mobiele…
Holland’s got Talent voor Recruiters….
Wat maakt een recruiter echt goed? Lees over de talenten die recruiters onderscheiden en waarom sommigen structureel betere resultaten behalen dan anderen.
Waarom je met een recruiter geen appeltaart moet gaan bakken…
Samenwerken met een recruiter vraagt vertrouwen. Lees waarom te veel gezelligheid en te weinig professionaliteit de relatie met je recruiter kan ondermijnen.
Zwarte Piet: de moeilijkste functie van Nederland, ook voor recruiters
Zwarte Piet als onderwerp in het maatschappelijk debat: wat betekent dit voor diversiteit op de werkvloer? Lees hoe recruiters kijken naar cultuur en inclusie.
