Als je een goede kandidaat hebt gevonden, staat er in dat profiel veel meer informatie dan de naam en de functietitel. LinkedIn-profielen zijn een startpunt, geen eindpunt. Wie leert hoe hij via één profiel doorzoekt…
AI-tools gaan recruiters niet vervangen. Echter, recruiters die AI gebruiken zullen recruiters die geen AI gebruiken wel vervangen. Hier zijn de vele toepassingen van ChatGPT voor recruitment: Schrijf een Employer Value Proposition (EVP) Maak een…
Hoe zorg je ervoor dat een online vacature flink wat mensen bereikt? Natuurlijk, de juiste kanalen, een aansprekende functienaam, een pakkende titel met de juiste trefwoorden: het helpt allemaal. Toch kan de vacature haar doel…
TikTok voor recruitment inzetten? Lees hoe je het platform gebruikt voor arbeidsmarktcommunicatie en het bereiken van jong talent.
Werving bij een startup of scale-up vraagt een andere aanpak. Lees hoe je snel het juiste talent vindt in een groeiende organisatie.
Technische vacatureteksten schrijven vraagt specifieke kennis. Lees hoe je complexe functies begrijpelijk beschrijft en zo de juiste technische kandidaten aantrekt.
Als beginnende recruiter maak je bepaalde denkfouten. Lees welke vier fouten het vaakst voorkomen en hoe je ze herkent en voorkomt in je dagelijkse praktijk.
De vraag naar ICT’ers groeit met de dag. Werk aan de winkel dus voor recruiters. Jouw taak is eigenlijk best simpel: zorg dat je je met een goed verhaal en optimale candidate experience onderscheidt van…
Op welke websites vind je de meeste vacatures in Nederland? Dit overzicht brengt de top 25 vacaturesites op basis van het aantal nieuw geplaatste, tijdelijke en vaste, vacature-advertenties in het eerste helft van 2018 in beeld.…
Wat is recruitment 3.0 en wat betekent het voor jouw aanpak? Ontdek hoe technologie en menselijk inzicht samen de nieuwe standaard in recruitment bepalen.
Kan recruitment echt niet beter? Lees een kritische blik op hoe recruiters presteren en welke concrete stappen leiden tot betere resultaten voor kandidaten en opdrachtgevers.
Bedrijfscultuur speelt een grote rol in recruitment. Leer hoe je cultuurfit meeneemt in je selectie en zo kandidaten aantrekt die passen bij je organisatie.
